IA & Dialogue social

Comprendre l'impact de l'intelligence artificielle sur l'emploi, les conditions de travail et le dialogue social — et apprendre à agir.

Objectifs pédagogiques

À l'issue de la formation, les participants seront capables de :

Connaître les différents types d'IA et leurs spécificités dans le monde du travail

Identifier les risques et les avantages de l'introduction de systèmes d'IA (SIA) sur l'emploi, le management et les conditions de travail

Appréhender les cas d'usage de l'IA dans leur secteur, branche ou entreprise

Comprendre comment l'IA transforme les relations sociales et le dialogue social

Identifier les leviers d'action du CSE et des organisations syndicales

Mobiliser les outils juridiques, la BDESE et les consultations du CSE pour encadrer l'usage de l'IA

Séquences de formation

2 jours (4 demi-journées)

1
Demi-journée 1

Comprendre l'IA & ses enjeux

2
Demi-journée 2

Leviers juridiques & politiques

3
Demi-journée 3

Rôle du CSE & leviers d'action

4
Demi-journée 4

Syndicats & négociation

Informations pratiques

Durée

2 jours (4 demi-journées)

Public

Militant·es syndicaux, élu·es CSE, équipes syndicales

Format

Présentiel / distanciel

Evaluation

Quizz d'évaluation et attestation de fin de formation remis à chaque participant

Tarif sur devis

Prise en charge possible (OPCO, financement CSE, etc.) Nos formations sont exonérées de TVA.

Moyens pédagogiques

Certification Qualiopi

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'actions suivantes : actions de formation

Éco-responsable Qualiopi

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